ITM Caraș-Severin: Amenzi de peste 311.000 de lei în iulie. Trei persoane, depistate muncind fără contract

Inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Caraș-Severin au desfășurat, pe parcursul lunii iulie 2026, un număr de 231 de controale la angajatori din județ. În urma verificărilor au fost dispuse 321 de măsuri obligatorii pentru remedierea deficiențelor constatate.

Articol editat de Casandra Silitra, 6 august 2026, 09:48

Totodată, au fost aplicate sancțiuni contravenționale în valoare totală de 311.500 de lei, ca urmare a nerespectării legislației muncii și a normelor privind securitatea și sănătatea în muncă.

Muncă nedeclarată și nerespectarea drepturilor salariaților

Printre cele mai grave nereguli identificate de inspectorii de muncă s-au numărat cazurile de muncă nedeclarată, dar și încălcări ale drepturilor angajaților.

În timpul controalelor au fost constatate:

• prestarea muncii fără contract individual de muncă în formă scrisă;
• nerespectarea repausului săptămânal;
• neinițierea negocierii colective pentru încheierea contractului colectiv de muncă;
• dosare de personal incomplete;
• lipsa copiilor contractelor individuale de muncă la locul desfășurării activității;
• evidența necorespunzătoare a orelor de muncă, fără menționarea orei de începere și de sfârșit a programului;
• neînmânarea unui exemplar al contractului individual de muncă salariatului.

Trei persoane munceau fără contract. Două restaurante, sancționate

Inspectorii ITM Caraș-Severin au identificat trei persoane care desfășurau activitate fără a avea încheiate contracte individuale de muncă în formă scrisă.

Pentru aceste abateri au fost sancționați doi agenți economici, ambii desfășurându-și activitatea în domeniul restaurantelor.

Combaterea muncii nedeclarate rămâne una dintre principalele direcții de acțiune ale inspectorilor de muncă, având în vedere efectele negative asupra drepturilor salariaților și asupra bugetului public.

Deficiențe grave privind securitatea și sănătatea în muncă

Verificările efectuate în domeniul securității și sănătății în muncă au scos la iveală numeroase neconformități.

Printre acestea se numără:

• lipsa refacerii semnalizării de securitate deteriorate;
• nepurtarea echipamentelor individuale de protecție, deși acestea fuseseră distribuite angajaților;
• truse de prim ajutor incomplete sau cu materiale expirate;
• instruire necorespunzătoare privind protecția împotriva exploziilor;
• lipsa măsurilor pentru prevenirea căderilor de la înălțime;
• neefectuarea la termen a controalelor medicale periodice;
• neinscripționarea rafturilor cu sarcina maximă admisă.

Opt evenimente de muncă, inclusiv două decese

În cursul lunii iulie, angajatorii din Caraș-Severin au notificat ITM opt evenimente de muncă, soldate cu șase cazuri de incapacitate temporară de muncă și două decese.

Inspectoratul Teritorial de Muncă precizează că, după finalizarea cercetărilor, se va stabili dacă aceste cazuri se încadrează în categoria accidentelor de muncă sau reprezintă evenimente produse în afara muncii.