Harta salariilor din România: Caraș-Severin rămâne în zona veniturilor mici

România continuă să fie o țară a contrastelor salariale. În timp ce marile centre economice depășesc pragul simbolic de 1.000 de euro salariu mediu net pe lună, numeroase județe din sud, est și sud-vest rămân mult în urmă. Printre acestea se numără și județul Caraș-Severin, unde veniturile medii se mențin printre cele mai scăzute din țară.

Articol editat de Valentina Adam, 11 martie 2026, 18:55 / actualizat: 25 martie 2026, 15:40

Datele publicate de Institutul Național de Statistică (INS) și analizate de Ziarul Financiar, arată că România rămâne o economie cu diferențe regionale foarte mari, atât în ceea ce privește nivelul salariilor, cât și dinamica lor anuală.

Salariul mediu net în România: peste 5.900 de lei la finalul lui 2025

La nivel național, salariul mediu net a ajuns în decembrie 2025 la aproximativ 5.914 lei, în creștere cu 4,8% față de decembrie 2024, când era de 5.645 lei.

Creșterea este una moderată și, mai ales, neuniform distribuită în teritoriu. Unele județe au avut creșteri consistente, în timp ce în altele salariile au stagnat sau chiar au scăzut.

Un exemplu relevant este județul Cluj, care a înregistrat a treia cea mai mare creștere salarială din țară, de aproape 11%, ajungând la un salariu mediu net de peste 7.300 de lei.

În total, 15 județe din România, plus București, au depășit pragul de 1.000 de euro salariu mediu net lunar, o bornă considerată simbolică pentru nivelul veniturilor.

Caraș-Severin și alte județe cu salarii mici

În contrast cu aceste centre economice, județe precum Caraș-Severin rămân în zona salariilor reduse.

Economia locală este dominată de:

• sectorul public,
• comerț și servicii cu valoare adăugată redusă,
• industrie în declin,
• investiții private limitate.

Aceste caracteristici mențin salariile sub media națională și contribuie la migrația forței de muncă spre orașe mari sau spre străinătate.

Alte județe care se confruntă cu niveluri salariale similare sunt:

• Teleorman,
• Vaslui,
• Mehedinți,
• Botoșani,
• Olt.

Aceste județe rămân în partea inferioară a clasamentului veniturilor din România, cu economii locale mai puțin dinamice și cu investiții industriale reduse.

Județe unde salariile au stagnat sau au scăzut

Harta salariilor arată și alte tendințe interesante. În unele zone, salariile nu doar că nu au crescut, dar au și scăzut.

Potrivit datelor analizate:

• 11 județe au înregistrat scăderi ale salariului mediu net între decembrie 2024 și decembrie 2025,
• în Suceava, salariile au stagnat, fără creștere semnificativă.

Această evoluție arată că dinamica economică este foarte diferită de la o regiune la alta.

România cu două viteze economice

Diferențele salariale confirmă ceea ce economiștii numesc tot mai des „România cu două viteze”.

Pe de o parte, există centre economice puternice precum:

• Cluj,
• Timiș,
• Ilfov,
• București.

Aceste zone atrag investiții, companii IT, industrie modernă și servicii cu valoare adăugată mare.

Pe de altă parte, există județe unde economia se dezvoltă mai lent, iar salariile cresc mult mai greu, inclusiv în regiuni cu potențial turistic sau industrial insuficient valorificat, cum este și Caraș-Severin.

Ce înseamnă aceste diferențe pentru Banatul Montan

Pentru județul Caraș-Severin, menținerea salariilor la niveluri reduse are mai multe consecințe:

• migrația tinerilor către orașe mari sau în străinătate,
• dificultăți în atragerea investițiilor,
• scăderea consumului local,
• presiune asupra bugetelor locale.

În același timp, specialiștii spun că dezvoltarea infrastructurii, investițiile în turism și industrie, dar și atragerea de companii noi ar putea schimba în timp această situație.

Foto www.zf.ro

Urmărește-ne și pe Google News