200 de locuri de muncă în străinătate pentru cărăşeni

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă, prin intermediul Serviciului EURES din cadrul AJOFM Caraş-Severin, promovează oferta unui angajator din Danemarca pentru 200 locuri de muncă (100 locuri pentru Danemarca şi 100 locuri pentru Portugalia), pentru muncăsezonieră, cules de mazăre, campania 2019.

Articol editat de Radio Resita, 1 noiembrie 2018, 15:10 / actualizat: 3 noiembrie 2018, 9:22

Se va munci într-o fermă cu lucrători din diverse ţări, cu oportunităţi de dezvoltare a abilităţilor de muncă şi socializare. Angajatorul danez deţine în Portugalia o filială a firmei daneze Greenpeas. Compania promovează respectul reciproc, responsabilitatea şi încrederea reciprocă între lucrători.
Durata contractului este în Danemarca pe perioada iunie – octombrie 2019, iar în Portugalia în perioada martie-iunie 2019, cu un program de lucru de 30-40 ore, timp de 6 zile/săptămână.
Pentru Danemarca, cazarea se face în rulote, în camping fiind disponibile: bucătărie, sală de mese, toalete, baie cu duşuri, maşini de spălat, internet Wireless. Taxa de cazare plătită de lucrător/zi este de 8 euro şi acoperă inclusiv gazul, apa şi electricitatea. Transportul dus-întors România-Danemarca este în sarcina lucrătorului. Pentru transportul de la locul cazării la locul de muncă sau pentru cumpărături, angajatorul va pune la dispoziţia lucrătorilor un autobuz, contracost pentru 1,5 euro/zi/persoană. Opţional, lucrătorii pot să îşi aleagă alt mijloc de transport la locul de muncă.

Pentru Portugalia, cazarea se face în case echipate cu toate utilităţile. Taxa de cazare plătită de lucrător/lună este de 100 – 120 euro, incluzând consumul/utilităţile. Transportul dus-întors România-Portugalia este plătit de angajator, urmând să recupereze banii din salariile plătite angajatului.Transportul de la locul cazării la locul de muncă este gratuit, fiind asigurat de către angajator.

Mai multe informaţii despre cazare şi transport se găsesc pe website-ul: www.My-greenpeas.com.

În Danemarca, plata muncii este în funcţie de cantitatea culeasă, în lădiţe, caserole cu gramaj specific. Salariul este 0.6 euro brut/kg+12,5% alocaţie de concediu. Impozitul şi contribuţiile sociale se vor deduce din salariu conform legislaţiei daneze. Mai multe informaţii despre impozite: http://www.skat.dk.
În Portugalia, plata muncii este în funcţie de cantitatea culeasă, în lădiţe, caserole cu gramaj specific. Salariul minim/lună/persoană pentru 173 de ore de lucru este de 700 euro brut. Dacă se culege mai mult de 1950 kg în 173 de ore, se va plăti, pentru fiecare kg. cules în plus 0,30 euro/kg, ca bonus. Impozitul şi contribuţiile sociale se vor deduce din salariu conform legislaţiei portugheze.

Sunt solicitate persoane cu vîrsta minimă de 18 ani, cu cunoştinţe de limba engleză – nivel minim, dar nu este obligatoriu şi care să fie apte pentru muncă fizică grea, indiferent de climă.
Pentru a aplica pe aceste posturi, candidaţii trebuie să trimită un CV model EUROPASŞ în limba română sau engleză, cu poză inclusă, pe adresa de e-mail: work@greenpeas.dk.
Preselecţia CV-urilor aplicanţilor se va face de către angajator, apoi se va proceda la invitarea la selecţie a persoanelor, în timp util, de către consilierii EURES. Instrucţiunile de aplicare se găsesc pe website-ul: www.My-greenpeas.com.
Selecţia va avea loc în prima jumătate a lunii decembrie la Slatina, termenul limită de trimitere a CV-ului fiind data de 10.12.2018.
Informaţii suplimentare pot fi obţinute de la consilierul Eures din cadrul Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă Caraş-Severin, tel 0255/212160.